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全球畅销万册的《领导就是让人追随》，经哈佛商学院终身教授、全球领导力与变革领域权威约翰·科特全新修订后出版了。这本书得到了《谁动了我的奶酪》作者斯宾塞·约翰逊，海尔集团董事局主席、首席执行官张瑞敏的联合推荐。

《领导就是让人追随》

约翰?科特；霍尔格?拉斯格博

这本精彩的图书表面看起来似乎就是一本浅显易懂的寓言故事，但对生活在瞬息万变的世界中的我们，它却蕴涵了深刻的道理。目前的经济形势瞬息万变，企业脚下的土地仿佛是随时都会融化和坍塌的冰山。

如何才能化解危机，在变化中寻求生存？只能不断寻找新的冰山，不断变革。然而在变革之中，企业也会面临各种问题。通过阅读本书，你定会获得一些变中求胜的思路。

故事发生在南极洲的一个企鹅王国。一群美丽的帝企鹅世世代代生活在那里。一天，一只充满好奇心的企鹅发现，一个潜在的严重问题正威胁着他们的家园——可几乎没人理会他。

故事中的角色，弗雷德、艾丽斯、路易斯、巴迪、教授和不不，就像我们身边认识的人——甚至是我们自己。这个故事讲述了面对问题时的因循守旧与锐意革新、手足无措与冷静分析，以及似乎无法逾越的障碍与克服这些障碍的最佳策略。今天，书中的故事以各种形式发生在我们身边——不过企鹅们在应对这些挑战时可能比我们当中的很多人都做得更好。

本书的作者科特年出生于美国圣地亚哥，曾先后就读于麻省理工学院及哈佛大学，年开始执教于哈佛商学院。年，年仅33岁的科特成为哈佛商学院的终身教授，他和"竞争战略之父"迈克尔?波特是哈佛历史上此项殊荣最年轻的得主。他是全球公认的领导和变革领域的世界第一权威，科特国际咨询公司创始人，已出版《总经理》《变革的力量》等多部商业经管类畅销书。科特教授与同样富于革新精神的合著者霍尔格·拉斯格博携手，让我们知道，一群处于逆境中的企鹅是如何看似不自知地成功应用了八步法。

本书中，领导力大师约翰?科特提出的“领导力提升8步法”：

☆营造氛围

☆组建领导团队

☆制订计划与战略

☆有效沟通

☆授权行动

☆创造短期成效

☆建立体系

☆打造文化

追随这8个步骤，别人就会追随你！

无论是职场，抑或是人生，上至首席执行官下至高中生，人人都能通过阅读本书而所收获。

《领导就是让人追随》

作者:(美)约翰·科特、霍尔格·拉斯格博著，龙瑾译

出版社:北京联合出版有限公司

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